» » » REPREZENTANT VANZARI

REPREZENTANT VANZARI

postat în: Joburi, Noutăți | 0

=Criterii de selectie :

  • Studii superioare;
  • Experienta relevanta pe un post similar de min 1 an reprezinta un avantaj;
  • Abilitati de comunicare si relationare cu clientii cat si cu restul echipei;
  • Abilitati de planificare, organizare si de lucru in echipa;
  • Oriectare catre rezultat si satisfactia clientului;
  • Seriozitate, corectitudine, punctualitate;
  • Deschidere la nou, spirit de initiativa;
  • Cunostinte operare PC;
  • Permis de conducere;

=Obiectivele postului:

  • Realizarea targetului de vanzari prin vanzare directa de produse in zona alocata;
  • Identificarea permanenta de noi potentiali clienti si valorificarea potentialului de piata;
  • Consolidarea / cresterea numarul clientilor existenti ;
  • Cresterea cotei de piata a produselor angajatorului;

=Responsabilitati:

  • Cunoasterea caracteristicilor produselor comercializate;
  • Cunoasterea si respectarea sistemul de vanzare stabilit de conducerea firmei si aplicarea cu consecventa in relatiile cu clientii;
  • Creasterea continua a  de client si   completarea fisei clientului cu toate datele de interes despre acesta ;
  • Mentinerea si dezvoltarea unei relatii pozitive cu clientul  prin consilierea  si informarea acestora asupra produselor;
  • Prezentarea si promovarea directa a produsele prin realizarea de oferte pentru clientii potentiali si cei existenti in conformitate cu criteriile stabilite cu conducerea societatii;
  • Prezentarea, promovarea si vanzarea produselor in conformitate cu standardele si politicile comerciale ale companiei;
  • Prospectarea permanenta a piatei in vederea identificarii de noi clienti si a cresterii cotei de piata a produselor;
  • Analiza pietei concurentiale: produse, preturi, actiuni promotionale ale acestuia etc; Intocmirea de rapoarte privind situatia vanzarilor, concurenta, noile trenduri pe piata, potentialii clienti;
  • Urmarirea realizarii planului de vanzari lunar, trimestrial, anual;
  • Participarea la negocieri, intocmirea contractelor, monitorizarea derularii si finalizarii acestora.
  • Redactarea rapoartelor si proceselor-verbale dupa intalniri;
  • Contact permanent cu Directorul de vanzari, se consulta cu acesta asupra tuturor situatiilor in care dreptul de decizie ii este limitat;
  • Administrarea si dezvoltarea portofoliului de clienti si participa activ la planificarea si implementarea strategiei de vanzari si acorda suport tehnic clientilor;
  • Urmarirea derularii,  finalizarii si incasarii  contractelor;
  • Urmarirea concurentei si strangerea informatiilor de pe piata;
  • Executarea altor dispozitii date de seful ierarhic direct sau de supraordonatii acestuia in realizarea strategiilor pe termen scurt ale companiei in limitele respectarii temeiului legal;
  • Pastrarea confidentialitati asupra tuturor datelor si informatiilor despre structura organizatorica si sistemele proprii de comercializare si despre reteaua de clienti a societatii, sa nu le divulge si sa ia masuri pentru preintampinarea scurgerii acestora in afara societatii;
  • Respectarea Regulamentul Intern și procedurile

Daca doresti sa faci parte dintr-o companie ale carei valori sunt etica, profesionalismul si orientarea catre client, atunci alatura-te companiei noastre.

ENSOLA ………………………….

Partajează...Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInPin on PinterestPrint this pageEmail this to someone

Lasă un Răspuns